崗位職責(zé)： 1、銷售策略制定:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定海外市場銷售策略，并組織實(shí)施海外銷售方案; 2、海外市場開拓:根據(jù)海外市場銷售策略，開拓海外市場，擴(kuò)大產(chǎn)品海外市場占有率; 3、銷售業(yè)績達(dá)成:組織部門開發(fā)多種銷售手段，有效管理海外分銷商和渠道，完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù); 4、客情關(guān)系維護(hù):負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系，定期拜訪客戶，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展; 5、銷售團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)本部門銷售隊(duì)伍的建設(shè)和培養(yǎng)，規(guī)范業(yè)務(wù)拓展流程。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上電子元器件銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、擁有豐富的渠道資源，善于開拓新市場，具備元器件行業(yè)分析能力和市場洞察力; 3、熟悉海外元器件產(chǎn)品銷售渠道及運(yùn)作模式，曾獨(dú)立發(fā)展過區(qū)域分銷商并對管理大客戶和分銷商有系統(tǒng)的方法和思路; 4、熱愛銷售工作，英語可作為工作語言，有海外工作生活背景優(yōu)先，具備較強(qiáng)的適應(yīng)性和抗壓能力。 福利待遇：薪資可面議 1、年薪百萬員工占團(tuán)隊(duì)總?cè)藬?shù)1/4，高底薪、高提成。（高于同行水平）； 2、入職即購買五險一金、每月下午茶、季度主題party、法定節(jié)假日、節(jié)日禮品、年假、年終獎等； 3、每季度一次組內(nèi)團(tuán)建。