職位描述
崗位職責(zé):
1、管理和培訓(xùn)售后團隊,以確保提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)。
2、制定和實施售后政策和程序,提高團隊的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
3、分析服務(wù)流程并提出改進措施,增強客戶滿意度和忠誠度。
4、處理復(fù)雜的客戶咨詢和投訴,并提供解決方案。
5、維護并更新客戶服務(wù)系統(tǒng)和記錄。與其他部門協(xié)作,確保提供一致的服務(wù)經(jīng)驗及時解決跨部門問題。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,優(yōu)先考慮管理、商業(yè)或相關(guān)專業(yè)。英語可作為工作語言,會俄語等小語種享有優(yōu)先權(quán)。
2、至少4年的客戶服務(wù)經(jīng)驗,其中至少2年的管理經(jīng)驗。
3、在設(shè)置客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程改進方面有實際經(jīng)驗。
4、強烈的客戶服務(wù)意識和出色的溝通能力。
5、能妥善處理壓力并快速解決問題。
6、良好的計劃和組織能力,能夠有效管理多項任務(wù)。
招聘負(fù)責(zé)人
HR
在線溝通
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工作地點:
深圳-南山區(qū)
中科大廈(高新南三道)20層
投遞簡歷
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費用(如體檢費、服裝費等)都屬于違法,請應(yīng)聘者提高警惕!
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